Oktaを知る
Oktaは、世界中でアイデンティティ管理のソリューションを提供している、リーディング企業です。すべての人が、どこでも、どのようなデバイス、アプリ、テクノロジーであっても安全に利用できるようにします。Oktaのワークフォースアイデンティティクラウドおよびカスタマーアイデンティティクラウドは、安全かつ柔軟なアクセス、認証、自動化を可能にし、人々のデジタルの世界でのエクスペリエンスを変え、アイデンティティをビジネスのセキュリティと成長の中核に据えることができます。
Oktaでは、さまざまな視点や経験を歓迎します。私たちは、すべてのチェック項目に当てはまる人を求めているわけではありません。生涯をかけて学ぶ姿勢のある方や、ユニークな経験で私たちのチームをより良くしてくれる人を求めています。
私たちのチームに参加しませんか？私たちは、Identityがあなたのものである世界を築いています。
Oktaセキュリティチームの使命は、従業員、製品、そして最も重要なお客様に対するリスクを特定し解決することで、Identity-as-a-ServiceソリューションのリーディングカンパニーとしてのOktaの地位を強化することです。
CSOが所属するカスタマートラストチームは、Oktaのアイデンティティ管理製品のソリューションがきちんと市場で利用可能な状態で提供され、Oktaを利用する方の顧客体験が信頼に値するという認知を得られるよう取り組みます。またOktaのセキュリティとコンプライアンスに対し、GTMチームと連携しながら客観的な視点を持った戦略的な人材として活躍します。Oktaのセキュリティブランドの基準を管理し、セキュリティに対する意識を高めていくことが役割です。
継続的な焦点と革新的な方法を通じて、Oktaでは以下を確実にすることを目指しています：
- ゼロトラストのサイバーセキュリティを実現するために最善を尽くします。
- 社内でセキュリティに関する高い基準を満たす行動の模範となることを目指します。
リージョナルCSOは、カスタマートラスト内のフィールド・セキュリティ・チームの重要なメンバーであり、グローバルに展開する他のセキュリティ・チーム協力しリソースを活用しながら、日本におけるセキュリティ、コンプライアンス、アシュアランス活動を担当します。
このポジションを担当する方には、強力なコラボレーションとコミュニケーションスキルを備えかつ戦略的にリーダーシップを発揮できることに加え、日本の組織が直面している進化する脅威の状況に合わせて、グローバルおよび日本特有のセキュリティとリスク管理の実践に関する詳細な実務知識が求められます。日本以外でもビジネスのニーズに応じて、韓国、ASEANなどのAPJ地域、またはグローバルへのサポートが期待されます。
Responsibilities:
- 日本におけるシニア・セキュリティ・リーダーとして、リージョナルCSOは、お客様と以下のような項目について定期的に接点を持ちます：
- セキュリティインシデントが発生した場合のコミュニケーションプランを作成し、日本のお客様、パートナー、その他のステークホルダーとの関係や働きかけを管理するプロセスを定義する（グローバルセキュリティチームおよびカスタマートラストと並行して、連携する）。
- Okta製品および製品セキュリティチームと密接に連携しながら、Oktaのセキュリティに関する考え方や戦略を日本市場に啓蒙する。
- 日本および周辺地域のお客様に対して、Okta Security部門の代弁者として以下のような役割も担います：
- マーケットに向けて、Oktaのセキュリティブランドとしての地位構築。プロダクトマーケティング、コミュニケーション、セキュリティチームと協力して、セキュリティに関連するマーケットへのアプローチの戦略を策定し、Oktaのセキュリティ製品機能に関してお客様やパートナー企業に直接働きかけ、サイバーセキュリティ市場におけるOktaのブランド認知を高める。
- 進化する脅威の状況、効果的な防御戦略や製品について、社外との対話に参加し思想的リーダーシップを発揮する：
- アイデンティティとセキュリティに焦点を当てた会話をリードする。
- 知識と権威をもって社外に情報発信し、セキュリティに関する会話をリードする。
- 社外のネットワークやリソースを活用し、Oktaが常にセキュリティの最先端に位置することができるようにする。
- Oktaのプロダクトチームと連携し、お客様のセキュリティ要件を分析し、Oktaのサービスのセキュリティ機能をリードするための製品ロードマップに貢献する。
- カスタマーアシュアランス部門と連携し、日本国内においてお客様が期待するセキュリティサポートの提供を支援する。
- 日本の経営幹部や営業幹部と協力し、短期的および長期的なセキュリティニーズを評価し、これらのニーズに対応するための計画を策定する。
- GTM組織と連携し、販売および契約更新プロセスにおいてセキュリティ保証を提供する。
- 見込み客や顧客（特に日本特有のニーズがある場合）に対して、セキュリティやトラストに関するドキュメントのポータルサイトと関連コンテンツのサポートと保守を支援する。
- 市場の動向を常に把握し、新たなセキュリティ技術、リスク、トレンドを特定することで、セキュリティ技術やリスク状況の進化に対応できるようにする。
Requirements:
- 学士号または同等の実務経験
- ネイティブレベルの日本語と流暢な英語力
- 10年以上のITまたは情報セキュリティ経験
- グローバル企業での業務経験
- 文書および口頭での優れたコミュニケーション能力と影響力
- クラウドテクノロジーおよびSaaSの経験があれば尚可
- 日本の規制フレームワークに関する経験があれば尚可
- メディア経験があれば尚可
#LI-Onsite
#LI-YK1
Okta の社員として、以下のようなことが期待できます
Oktaは、社員がそれぞれのニーズに合った環境で生産的に働くことができるよう、最高のツール、テクノロジー、福利厚生を提供し、ダイナミックな職場環境を構築しています。すべての社員が、住む場所に関係なく、最も創造的で成功した自分自身になれるよう、柔軟性と機動性の高さにおいて、各組織はユニークな働き方をしています。今すぐOktaで自分の居場所を見つけましょう！ https://www.okta.com/company/careers/.
Oktaは、機会均等雇用主/アファーマティブアクション雇用主です。人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性自認、国籍、祖先、婚姻状況、年齢、身体的・精神的障害、退役軍人としての地位などに関係なく、すべての有資格者は雇用のための検討を受けることができます。また、逮捕歴や前科のある有資格者についても、適用される法律に従って採用の可否を検討します。応募や面接のプロセスに参加するために合理的な配慮が必要な場合は、このフォームを使用して、申請してください。
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